C’est le temps de revenir à la routine de l’automne. Nos jeunes entrent à l’école. Les parents font de leur mieux pour que tout ce qui est requis soit prêt; les enseignants, professeurs et personnel d'écoles aussi. Patrons et employés reviennent aux Lire la suite »
RH Essentiel
Cultiver des équipes durables, ensemble!
-
Intelligence collective!
Cercles d’apprentissage, World Café, Living Lab, co-design. Utiliser des méthodes d’intelligence collective au service de l’innovation et de l’efficience. -
Change Management?
Learn to surf on the waves of change (instead of managing it). The current world is full of challenges. Let’s discuss actual ways to enhance human capacity in your organization. -
Formation… laquelle?
Accueil des nouveaux employés, compagnonnage, transfert de connaissances avant la retraite, e-learning... Possibilités illimitées en matière de formation: trouvez celle qui marche pour vous! -
Just-in-Time Learning
Put to work the solutions that fit your training needs. We assess your teams’ on the job skills and design strategies to develop them. So they contribute to reach your organization’s objectives.
Comment pouvons-nous vous aider?
C’est quoi, des badges numériques ouverts ?
J'ai découvert les badges numériques il y 2 ans. Je vois dans cet outil novateur un moyen intéressant pour reconnaître les compétences et mobiliser les apprenants de tous âges. Nouveau concept pas facile à saisir - j'essaie de vous l'expliquer... en Lire la suite »
Partir revenir
Après 8 mois dans le feu roulant passionnant de Téo, Taxelco et Taxi Hochelaga, difficile mais nécessaire pour moi d'arrêter et revenir à ma pratique de consultante en gestion des compétences. Cela a été une opportunité incroyable de démarrer Téo, Lire la suite »